求人情報一覧
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/ 大阪府
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| 大阪/ブライダル衣装店のマネージャー候補 | |
|---|---|
| 求人番号 | 7591 |
| 募集職種 |
マネージャー候補 |
| 業種 | ブライダル業界 |
| 仕事内容 | ◆店舗のマネージャー候補 運営・ＫＰＩ管理・スタッフのマネジメント、パートナー企業との折衝などをお任せいたします。 まずは1店舗を、将来的には複数店舗・エリアをご担当頂く予定です。 ≪具体的には≫ パートナー企業（ホテルなど）と手を携えてブライダルフェアを成功させたり衣裳の魅力を多くの方に伝えるための企画をしたりと、店舗の各店長、スタッフと協働しながら担当エリア・店舗の売上向上を目指していただく仕事です。 〇会社特徴 国内有名ホテルにて主に、婚礼衣裳提供を展開。 品質にこだわり続ける企業姿勢で 次の100年経営を見据えた事業の要になる人財を募集します。今回募集ポジションは新設の役割になります。 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 |
| 想定年収 | 420〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| 高級外資系ホテルでのPR部長 | |
|---|---|
| 求人番号 | 7576 |
| 募集職種 |
PR担当 |
| 業種 | ホテル |
| 仕事内容 | 外資系高級ホテルでの PR責任者（部長）としての業務。 社外に向けたソーシャルメディア対応、 広告宣伝・PR、マーケティング業務統括 有料広告媒体やDM、ホームページ、印刷物、SNS等のツールを用いて販売促進を行う （マーケティング・コミュニケーションの遂行）。 同ホテルブランド規定に則り、企業の魅力や情報を発信する。 |
| 勤務地 |
大阪府
大阪市 大阪市北区 |
| 想定年収 | 500〜650万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| 宿泊スタッフ | |
|---|---|
| 求人番号 | 7570 |
| 募集職種 |
洋食料理人 |
| 業種 | ホテル業 |
| 仕事内容 | 〇ホテル内宿泊部門にてアシスタントMGクラスとのしての勤務。 具体的には ■マネジメント業務 ・人材育成 ・評価（１on1等） ・シフト管理 ・CSについての取組 ・ハウスとの連携 ・レストランとの連携等 ■フロント業務 ・チェックイン・チェックアウト ■経験によりコンシェルジュ業務やクラブラウンジの運営に携わることも可能です ■アニバーサリーやイベント企画・実行 【参考】 ・宿泊課内にゲストリレーション（コンシェルジュ・ベル）とハウスキーピング（清掃は委託業者実施） ・レストラン（料飲課）は3階の直営レストランのみ ・その他のセクションは管理課・セールス＆マーケティング課 ・地域交流を積極的に推進し、アート・音楽・飲食店・地域活動と連携 ・オリックスバッファローズとのコラボ等も推進 〇ホテル特徴 同社のオリジナルホテルブランド。 大阪の繁華街であるミナミの大人の遊び場として、新たな空間と時間、センスあふれる食とサービスで世界中のお客さまへ提供。 客室はデザイン性とモノトーンを基調とした客室の2種類を用意。客室数は約230室。 レストランは、優雅な曲線で描かれるフランス料理を提供。 お客さまを第一に考えたクリエイティブなお料理と非日常の空間、行き届いたサービスが強みです。 作り手とサービスが一体となってお客様におもてなしを表現する。 ＜企業特徴＞ 旅館の再生事業からスタートし、現在は全国に旅館・ホテル・研修施設・シェアオフィスなどを運営しており今後も多数開業を予定している大手不動産グループのホテル運営企業。 お客様への「おもてなしの品質」を強みとしています。 また、グループ全体では金融・自動車・環境エネルギー事業など多角的な経営を行っている為、盤石な経営基盤があります。 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 |
| 想定年収 | 380〜450万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| 新規事業開発 | |
|---|---|
| 求人番号 | 7556 |
| 募集職種 |
新規事業開発 |
| 業種 | 飲食業 |
| 仕事内容 | 新規業態・ブランド・新商品の開発業務をお任せ致します。 【具体的には】 同社代表や店舗開発担当、商品企画担当、現場スタッフなど幅広い人と関わりながら、顧客ニーズに即した店舗開発・メニュー開発・新たな提供方法を考えてください。 付随して、販促方法のアイデアや既存店舗の海外進出に向けた企画もお任せします。 【当社の強み】 ●スープへのこだわり 「毎日食べられること」をコンセプトにスープを開発。このスープを作るにはスープソムリエという社内資格が必須なほどこだわり、スープ餃子やお雑炊といったメニューを生み出しました。 ●食の総合商社であること。 当社は、自社で食材の栽培から収穫、加工・提供まで一貫して行なう体制を整えています。そのため、新鮮な食材を低コストで揃えることが可能です。 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 |
| 想定年収 | 400〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| 店舗施工管理 | |
|---|---|
| 求人番号 | 7557 |
| 募集職種 |
店舗施工管理 |
| 業種 | 飲食業 |
| 仕事内容 | 国内に50店舗以上を展開している大手ラーメンチェーンの本部にて店舗の内装工事に伴う施工管理業務をお任せします。 【具体的に】 新規出店における内装施工管理業務となります。 出店場所が決まってからは社内の設計職がコンセプトから、その後基本設計などを担当しますので、その後実際に工事を行う協力会社の選定から実際の工事スケジュールの進捗確認などを行って頂きます。 ※案件としては商業施設内への出店が中心となります。 ＜店舗出店数＞ 2020年度は関西を中心に11店舗出店しており、2021年度はラーメンレストランの店舗を10～20店舗程度、その他グループ会社の店舗も出店予定となっております。 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 |
| 想定年収 | 400〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| 店舗設計 | |
|---|---|
| 求人番号 | 7558 |
| 募集職種 |
店舗施工管理 |
| 業種 | 飲食業 |
| 仕事内容 | 国内に50店舗以上を展開している大手ラーメンチェーンの本部にて、店舗設計業務をお任せします。 今後どんどん新規出店をしていくための増員採用となります。 【具体的には】 社内、グループ会社の関係者と打合せを行い、コンセプトを立案して頂きます。 その後基本設計、詳細設計をVectorWorksを用いて行います。 ＜案件内容＞ 同社の運営するラーメンレストランの店舗設計だけではなく、グループ会社の運営する中華レストラン、寿司屋などの店舗設計もお任せします。 ＜店舗出店数＞ 2020年度は関西を中心に11店舗出店しており、2021年度はラーメンレストランの店舗を10～20店舗程度、その他グループ会社の店舗も出店予定となっております。 1人あたり月1店舗の設計をお任せしております。 また自社もしくはグループ会社の店舗設計を行っていただくため、納期は比較的に柔軟に調整が可能です。 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 |
| 想定年収 | 400〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| 経理 | |
|---|---|
| 求人番号 | 7560 |
| 募集職種 |
経理 |
| 業種 | 飲食業 |
| 仕事内容 | 国内に50店舗以上を展開している大手ラーメンチェーンを経営する企業の経理部門にてグループ会社を含む仕訳業務～年次決算補助までの経理業務全般をお任せ致します。 【具体的には】 ・現金出納、仕分/伝票処理、買掛金/未払金等の債務/支払管理 ・単体決算業務の補助（月次、四半期、半期、年次） ・関係会社の決算業務（補助） ・商法の決算書類の作成 ※一部海外取引の管理も行う為、外貨送金などの業務もございます。 ・固定資産管理 ・各部門、各店舗との連携 ・財務会計に基づく部門損益、店舗損益資料の作成・予算策定 ・メンバーの指導、マネジメント |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 |
| 想定年収 | 400〜700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| 経営企画 | |
|---|---|
| 求人番号 | 7561 |
| 募集職種 |
経営企画 |
| 業種 | 飲食業 |
| 仕事内容 | 国内に50店舗以上を展開している大手ラーメンチェーンを経営する企業にて経営企画業務をお任せ致します。 【具体的には】 ・予算の設定や予実管理・分析 経営者の求めることを数字に落とし込んでいただきます。 ・中期計画の策定 ・各部門（総務、人事、経理、情報システム）の業務フロー改善案の作成と提案 ・管理会計に基づく部門損益、店舗損益資料の作成 ・社内PJの推進 など ※上記はあくまでも想定のため、状況に応じて 他業務にも携わっていただく可能性もございます。 ＜ゆくゆくは下記業務もお任せしたいと考えております＞ ・簡単なリーガルチェック 売上1000億円を目指して事業企画PJを企画、推進していただきます。 ・社長案件のサポート ・M&A戦略の企画サポート ・店舗での棚卸監査 ・SDGsに即した新しい雇用の在り方の策定 など |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 |
| 想定年収 | 300〜500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| 施設長 | |
|---|---|
| 求人番号 | 7547 |
| 募集職種 |
施設長 |
| 業種 | 介護・福祉事業 |
| 仕事内容 | 〇施設長（有料老人ホーム）としてのマネジメント業務 ・自治体スタッフや近隣住民との交流など、幅広いやり取り ・入居者様の満足度向上のための施策立案・実施 ・施設スタッフの勤怠管理とモチベーションマネジメント ・ご入居者や、そのご家族との親密なコミュニケーション ※スタートは施設長候補（副施設長）などの役割で入社いただき、現場オペレーションを学んでいただきます。その後、施設長、エリア長（複数施設の統括）として活躍いただく想定での採用です。 ※入社後のイメージ：３か月現場施設→３か月施設長について学ぶ→施設長としてデビューを想定 |
| 勤務地 | 大阪府 東大阪市 |
| 想定年収 | 400〜550万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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| ウェディングプランナー | |
|---|---|
| 求人番号 | 7542 |
| 募集職種 |
ウェディングプランナー |
| 業種 | ブライダル全般 |
| 仕事内容 | 職種） ウェディングプランナー 【具体的な業務内容】 ウエディング相談カウンターにて、結婚式をご検討されているお客様 に対して、主にリゾートウェディング（国内・海外）をご案内する接客（セールス）業務 【接客の流れ】 ▼お打合せ/3回程度 ▼初回ご提案／2時間半（電話やメールでの非対面の場合あり） ▼ご成約・お申込み手続き ▼プランニング/演出・ドレス・ブーケ・写真等の手続き ※当日の挙式アテンド等は、現地のスタッフに引き継ぎます。 ※業界経験者の方には、 チーム力強化、後輩育成、売上管理といったマネジメント業務を担当いただく予定です。 【会社特徴について】 海外および国内リゾートウェディングプロデュース企業 コロナ過においても、沖縄挙式件数は2021年に2000組以上と業界トップクラス。 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 |
| 想定年収 | 350〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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